招聘人力行政专员

岗位职责：
1.人员入/离/转/调手续办理（含调岗/调薪、劝退）；
2.录入员工信息与花名册维护（OA和企业微信）；
3.协助部门负责人开展员工沟通与关怀（诉求、问题、建议、发展）；
4.关注和办理劳动合同签订/续订；
5.协助部门负责人处理劳务纠纷。
6.考勤维护、复核排班，解决员工考勤问题，编制考勤统计表；
7.具体实施员工福利事项相关工作（体检、端午/中秋、员工生日、生育等）；
8.办公用品及劳保采购/入库/出库/领用签字/登记台账；
9.接待礼品采购/入库/出库/领用签字/登记台账；
10.固定资产申购/采买与管理